蒼梧物業(yè)組織開展企業(yè)用工常見問題及風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)

發(fā)布時(shí)間：2019/11/28 9:03:48    瀏覽次數(shù)：1430    來源： 蒼梧物業(yè) 劉永祥

為進(jìn)一步提升企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)防范能力，熟悉掌握勞動(dòng)關(guān)系常見的疑難問題處理方法，從容應(yīng)對(duì)用工管理中出現(xiàn)的問題與爭議，助推企業(yè)快速穩(wěn)步發(fā)展。11月26日下午，蒼梧物業(yè)公司邀請(qǐng)市勞動(dòng)人事爭議仲裁院劉永波院長就企業(yè)用工常見問題及風(fēng)險(xiǎn)防范為公司各部室、項(xiàng)目處負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)。

培訓(xùn)中，劉院長立足物業(yè)行業(yè)用工實(shí)際情況，重點(diǎn)圍繞勞動(dòng)合同解除和終止、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、工傷待遇認(rèn)定、勞務(wù)派遣用工方式、企業(yè)規(guī)章制度等方面進(jìn)行了深入講解，并結(jié)合自身多年案件處理經(jīng)驗(yàn)，就勞動(dòng)用工中的疑點(diǎn)、難點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場交流答疑。

此次系統(tǒng)培訓(xùn)旨在讓公司各級(jí)管理人員深刻領(lǐng)會(huì)規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)的重要性，在日后的工作中，能夠進(jìn)一步提升管理技巧，及時(shí)防范和有效化解用工風(fēng)險(xiǎn)，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)用工關(guān)系。