引才育才，筑牢發(fā)展之基

發(fā)布時間：2022/11/4 10:11:35    瀏覽次數(shù)：2369    來源： 金海環(huán)保 朱加喜

市城建控股金海環(huán)保集團始終高度重視人才隊伍建設(shè)，通過企業(yè)發(fā)展、政治引領(lǐng)、內(nèi)訓(xùn)培育等三個方面，著力打造人才高地。

用企業(yè)前景吸引人才。綠水青山就是金山銀山，金海環(huán)保集團作為市城建控股公用環(huán)保板塊的新動能、生力軍，著力通過體制機制改革，加快生態(tài)環(huán)保轉(zhuǎn)型步伐，實現(xiàn)以產(chǎn)聚才、以才興業(yè)。職工40歲以下占65%，大學(xué)及以上學(xué)歷占85%，隊伍整體趨于年輕化、高質(zhì)化，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供了核心競爭力量。

用政治思想引領(lǐng)人才。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，學(xué)習貫徹黨的二十大精神，確保深入人心、落地見效。持續(xù)推動政治吸納，優(yōu)先從抗擊疫情、承擔急難險重任務(wù)的人才中發(fā)展黨員。通過走訪慰問、談心談話、典型宣傳，打通領(lǐng)導(dǎo)干部與人才之間的“阻礙”和“瓶頸”，用誠心做到“零距離”思想聯(lián)系。

用企業(yè)內(nèi)訓(xùn)培育人才。注重構(gòu)建多元化培養(yǎng)體系，育強各類人才。深入立足企業(yè)經(jīng)營發(fā)展，結(jié)合儲備需求，不斷提升應(yīng)用型、專業(yè)性、綜合性人才培養(yǎng)力度，開展各類培訓(xùn)約1500人次。暢通發(fā)展渠道，引導(dǎo)人才向基層一線流動淬煉，對表現(xiàn)優(yōu)秀的優(yōu)先提拔晉升，聚力實現(xiàn)人盡其才、才盡其用、用有所成。